石家庄UPS电源公司诚招英才
随着中国经济的快速发展，UPS电源市场步履不停地向前发展，成为了市场上一个不容忽视的行业。我司作为UPS电源行业的领导企业，一直秉承“以人为本，共创未来”的理念，致力于提供先进的UPS电源产品及技术解决方案，为客户提供高效、稳定的电源设备，同时也为员工创造了发展和成长的机会。
一、职位与要求
由于公司发展需要，现面向全社会招聘各类人才，职位及要求如下：
1、销售经理
招聘人数：3人
职位要求：
- 本科及以上学历，市场营销、电子工程等相关专业优先；
- 3年以上UPS电源销售经验，有较强的团队管理经验；
- 熟悉UPS电源市场发展趋势，具有销售技巧和谈判技巧；
- 具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够承受较大工作压力。
2、电子工程师
招聘人数：5人
职位要求：
- 本科及以上学历，电子工程、电力系统及自动化等相关专业毕业；
- 熟悉低压电器、电源电路、开关电源、逆变电源等UPS电源系统的设计；
- 3年以上UPS电源产品研发经验，熟悉国内外市场动态、产品趋势和规范要求；
- 良好的沟通能力、团队协作精神、责任心和执行力。
3、售后服务工程师
招聘人数：10人
职位要求：
- 专科及以上学历，电子工程、电气工程、自动化或相关专业毕业；
- 熟练掌握UPS电源维修技术，有UPS电源维修工作经验；
- 能够独立完成UPS电源安装、调试、故障排除等维修工作；
- 具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够承受较大的工作压力。
二、福利待遇
1、公司提供完善的员工培训体系及职业规划体系，免费提供培训及技能升级机会，为员工提供广阔的发展空间；
2、公司提供具有竞争力的薪酬福利及丰富的员工福利，施行年度薪资调整机制。提供五险一金、带薪年假、员工团队旅游、生日礼物、商业保险等福利；
3、公司注重员工的身心健康，提供定期体检、健身房、茶水间、员工大学等丰富的福利设施；
4、公司鼓励员工参与慈善公益活动，营造积极向上的企业文化氛围。
三、招聘流程
1、申请方式：请将个人简历及求职信发送至公司hr邮箱，我们将尽快给予回复；
2、面试环节：我们将通过电话或邮件与您联系，约定面试时间和地点；
3、面试时间：请提前安排好您的时间，并按时到达面试地点；
4、录用环节：我司将对面试合格者进行笔试及考核，确定录用人员，并与录用者签署劳动合同。
欢迎有志之士加盟我们！我们期待您的加入，一起创建美好未来！
