残保金申报时间及计算方式
申报时间
残保金是指企业为员工缴纳的残疾人就业保障金,申报时间为每年一次,通常在当年的4月至6月之间。企业需要按照政策要求在规定的时间内按照员工的工资总额进行计算,然后缴纳相应的残保金。
计算方式
残保金的计算方式为按照员工的工资总额的3%计算,其中,工资总额包括员工工资、津贴、奖金、补贴等各种收入,但是不包括个人所得税和社保等其他费用。例如,企业有61名员工,员工的工资总额为120万,那么企业需要缴纳的残保金为120万*3%=3.6万。
申报流程
企业需要在申报时间内将计算好的残保金按照规定的账户缴纳,并且需要在指定的时间内填写相关的申报表和缴费凭证。另外,企业还需要留存好相关的税务证明和申报表等材料,以备税务部门的审核和核查。